Legislación Laboral

Importancia de las Leyes Laborales

Las leyes laborales permiten que empresarios y trabajadores tengan un marco de referencia compartido. En otras palabras, el conjunto de normas que rigen la actividad laboral funcionan como un reglamento básico sin el cual sería imposible desarrollar una actividad productiva.

Todo trabajador tiene unos derechos mínimos reconocidos en las leyes

El primer derecho es el de la remuneración, es decir, cobrar un salario por una actividad. En segundo lugar, la duración de la jornada laboral no puede superar las ocho horas diarias. Hay que indicar que la ley permite jornadas atípicas cuando hay una justificación. Las leyes laborales establecen toda una serie de aspectos fundamentales que deben respetarse: horas de descanso, periodo vacacional, seguro de accidente, salario mínimo, derecho de huelga

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